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Comment la carrière des parents affecte les enfants

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Ce n'est certainement pas la première fois que tu te demandes comment votre carrière affecte les enfants, ou plutôt, comment le temps que vous passez loin de chez vous peut influencer leur comportement, non? Et c'est qu'il nous est arrivé à tous de manquer la fonction de clôture du trimestre ou cette excursion au cours de laquelle les parents peuvent également participer à une réunion de travail de dernière minute.

Et c'est la question que les mères et les pères se posent et qui nous est constamment répétée: Comment nos carrières affectent-elles nos enfants? Sur notre site, nous allons l'analyser, mais avant tout, peut-être pourrions-nous le formuler d'une autre manière: que pouvons-nous faire pour optimiser le temps que nous passons avec nos petits? Faites attention que ce sont des choses très simples!

Vous passez en moyenne environ 8 heures (un peu moins si vous avez une journée de travail réduite) dans un bureau à donner le meilleur de vous-même pour construire votre carrière professionnelle, et quand vous rentrez chez vous, beaucoup de choses vous attendent, parmi lesquelles, bien sûr , le plus important est celui de passer du temps avec ton fils et découvrez comment s'est déroulée l'école.

Mais passer du temps avec ton fils ou enfants, c'est aussi des douches, des dîners, des devoirs et autres tâches qui vous prennent tout l'après-midi et dans lesquelles vous ne pouvez pas prendre trop de temps car ils doivent rentrer tôt à la maison, que demain il faut se lever tôt pour aller à l'école.

Et puis le regrets parentaux: Comment se sentent-ils? Vous remarquez que vous manquez de temps pour être avec votre famille? Cela aura-t-il des conséquences sur leur attitude et donc sur eux dans leur vie d'adulte? Permettez-moi de vous dire quelque chose, chers lecteurs, récemment j'ai également voulu enquêter sur le sujet pour dissiper les doutes et ce que j'ai découvert, ce sont ces deux prémisses qui ont retenu mon attention, maintenant vous comprendrez pourquoi.

Comme je l'ai lu dans une étude, le fait que les parents passent de nombreuses heures à s'immerger dans leur travail «peut» amener les enfants à avoir des problèmes de comportement à court et à long terme. Et quand je parle de "immergé", je veux dire que le les enfants sont affectés par la «distraction numérique», c’est-à-dire par le fait que le père ou la mère est toujours connecté à leur travail quand ils rentrent chez eux et n’arrête pas de regarder leur téléphone portable ou leur ordinateur pour voir s’ils ont saisi cet e-mail "si important", pas parce qu’ils travaillent en dehors de maison.

Ils sont également influencés par ce moment où vous rentrez chez vous submergé par la journée que vous avez passée. Eux, qui remarquent tout, l'absorbent.

La plupart de ces recherches sur l'impact de emploi des parents chez les enfants, il analyse s'ils travaillent à temps plein ou à temps partiel et le nombre d'heures qu'ils passent à l'extérieur du domicile à compter les transports. Cependant, j'ai aussi lu une enquête qui allait un peu plus loin (voici la deuxième prémisse qui a retenu mon attention) et qui analysait le valeurs que les parents travaillent à l'extérieur de la maison.

Vous ne savez toujours pas ce que je veux dire? Bien sûr que oui, il vous suffit d'y penser. Le fait que vos enfants voient que vous travaillez leur donne une valeur positive et les enrichit en tant que personnes, leur fait voir qu'ils peuvent aller où ils veulent et leur montre l'importance de poursuivre les objectifs et les rêves de chacun.

Si nous sommes satisfaits de notre carrière, ils le verront comme un exemple à suivre. Comment accéder à tel ou tel lieu? Comment faire en sorte que nos enfants soient renforcés par notre travail plutôt que l'inverse? Très simple, la réponse est entre nos mains, il suffit de la démarrer.

Selon cette deuxième étude, nous, en tant que mères et pères, sommes capables de fournir des expériences saines aux enfants si nous sommes psychologiquement présents avec eux et, en plus, de faire en sorte que notre travail augmente leur sentiment de compétence et de bien-être. Comment? Suivez ces conseils.

1. Rien pour passer du temps vide avec eux dans lequel vous regardez votre téléphone portable et ils regardent la télévision. Il le temps doit être de qualité et dans lequel la communication circule dans les deux sens.

2. Le travail est le travail et la maison est la maison, alors mettez le téléphone et l'ordinateur de côté lorsque vous êtes avec vos enfants.

3. Vous passez une mauvaise journée et vous prenez le stress maison? Il ne se passe rien! Essayez simplement de ne pas être la norme. Avez-vous essayé de dire au vôtre pourquoi vous ressentez cela? Cela fonctionne pour moi comme thérapie, même mon petit me donne une vision simple qui me fait me sentir beaucoup mieux.

4. Le week-end est le moment idéal pour profiter en famille. Nous savons que vous savez, mais nous oublions souvent, non?

5. Un sourire, un câlin, une caresse, un "je t'aime", une histoire de bonne nuit, un mot gentil ... Tout cela sert à montrer le meilleur de l'affection. Pourquoi ne pas le faire quotidiennement?

Trouver l'équilibre entre le travail et la vie de famille vous semble sûrement plus facile maintenant, non?

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Commentaires:

  1. Karif

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  2. Mordrayans

    Ils ont tort. Essayons de discuter de cela. Écrivez-moi dans PM, parlez.

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